Está em curso a denominada "4ª Revolução Industrial" caracterizada pelo ingresso de novos mecanismos tecnológicos no mundo do trabalho. E, se há alteração na forma de produzir e servir, também há alteração nas relações de trabalho.
O World Economic Forum (Fórum Econômico Mundial, em tradução livre) realizou uma pesquisa com diretores de Recursos Humanos e representantes de grandes instituições empregadoras com intuito de conhecer as características que os profissionais deverão ter para ganhar espaço no mercado de trabalho em 2020.
Veja abaixo a lista com as Top 10 habilidades que as empresas passarão a exigir dos profissionais em 2020:
- Resolução de problemas complexos
- Pensamento crítico
- Criatividade
- Gerenciamento de pessoas
- Trabalho em equipe
- Inteligência emocional
- Julgamento e tomada de decisão
- Orientação a resultados
- Negociação
- Flexibilidade cognitiva
Em 2015 o mesmo levantamento foi realizado e é possível observar que duas das dez habilidades que eram exigidas pelas empresas na época foram substituídas. Veja como era a lista de habilidades exigidas pelas empresas em 2015:
- Resolução de problemas complexos
- Trabalho em equipe
- Gerenciamento de pessoas
- Pensamento crítico
- Negociação
- Controle de Qualidade
- Orientação a resultados
- Julgamento e tomada de decisão
- Escuta ativa
-
Criatividade
Como foi possível notar, as habilidades "escuta ativa" e "controle de qualidade" foram substituídas na lista por "inteligência emocional" e "flexibilidade cognitiva".
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O World Economic Forum afirma que daqui cinco anos cerca de um terço das habilidades consideradas importantes para o mercado de trabalho serão substituídas, o que exigirá dos profissionais uma capacidade de adaptação muito rápida e muito investimento em treinamento.
E aí, quantas habilidades da lista você possui?
